财务部门职责概述（通用28篇）
财务部门职责概述 篇1
1、负责集团资金融资与管理;
2、负责集团会计核算业务;
3、负责集团税务筹划;
4、负责财务管理制度的完善;
5、财务部人员的招聘、考核与培训。
财务部门职责概述 篇2
1、负责公司会计部人员管理统筹工作;
2、监督及抽查会计部门人员工作完成情况;
3、提高会计部人员工作效率及专业水平，做好会计部专业培训工作;
4、按部门发展情况拟定好部门人员晋升计划;
5、建立完善的会计部管理体系，设置流畅的会计记账服务流程;
6、不断完善自身专业水平，服务好公司高端的客户;
7、及时完成上级交代的任务。
财务部门职责概述 篇3
1、在集团董事会领导下，统筹公司财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会议监督、审计监督、监察;
2、项目公司过往账务情况梳理核实，财务情况分析及对发现的问题提出解决方案;
3、项目公司整盘成本测算，以及商铺成本价与公寓成本价测算，明确利润率并反推产品销售底价定价;
4、项目公司未来三个月资金使用需求预测及收款预测，以及收支差异部分解决方案;
5、开展项目公司的融资工作;
6、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向集团董事长汇报工作情况;
7、做好财务系统各项行政事务的处理工作，提高工作效能;
8、完成临时交办的各项工作。
财务部门职责概述 篇4
1、根据公司发展战略制定和调整财务系统组织架构;
2、建立和完善公司的财务管理制度，制订财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部控制;
3、负责帐务合规化改造，投资公司尽调事宜;
4、开展公司资产证券化及IPO上市的前期工作;
5、参与公司经营工作的分析和决策，提供财务专业支持。
财务部门职责概述 篇5
(1)仓存系统中采购和销售出入库单据的审核。
(2)采购发票的挂帐、应付帐款的核算。
(3)审核并执行客户结算定价;根据客户销售情况开具___，并在财务系统中完成挂帐、应收帐款等凭证编制。
(4)费用报销的审核与归集。
(5)按时完成月度、季度、年度相关税金的申报和缴纳。
(6) 往来账务管理，每月对账和往来账务核查处理
财务部门职责概述 篇6
审核岗位职责
1、熟悉了解、掌握各项财经法规政策，严格执行财经制度。
2、及时复核记帐凭证，保证其分录正确，部门项目号码无误，计算准确手续齐备，原始凭证规范，并做好复核记录。
3、发现问题及时提出，并提出改正意见，交责任人予以更正。
4、全面了解各单位各项资金使用情况，对超支单位严格控制，当好领导参谋、助手。
5、正确使用微机，依照规定进行微机的使用和安全维护。
6、遵守职业道德，严守校规校纪，做好文明服务。
7、完成领导交办的其它工作。
财务部门职责概述 篇7
1. 财务计划与控制
1) 根据公司年度经营计划，组织编制公司年度财务预算和控制体系;
2) 有效地监督检查财务制度、预算的适时调整和执行情况，确保公司利润目标的实现;
2. 建立、健全财务管理体系
3) 建立并完善分管区域的日常核算与管理体系;
4) 完善对财务预算执行的管控;
3. 提供及时准确的财务信息
5) 负责分管范围内的财务报表编制，提供及时有效的财务分析，为公司决策服务;
6) 组织财务预决算的编制工作，提供及时有效的财务预算分析，为公司决策服务;
4. 税务管理与年度审计
7) 按时完成税务申报以及年度所得税汇算清缴工作;
8) 配合完成年度审计和工商年检工作;
9) 协助财务总监对公司税收进行整体筹划与管理;
5. 资金风险管控
10) 统筹管理和运作集团公司资金并对其进行有效的风险控制;
6. 外部关系处理
11) 与财政、税务、银行等相关政府部门建立并保持良好的关系;
12) 与会计师事务所、评估公司等相关中介机构建立并保持良好的关系;
7. 会计档案管理
13) 督促各岗位会计整理会计凭证，并将凭证、报表等会计资料及时归档保管;
8. 部门建设
14) 根据公司年度综合计划，制定部门年度工作计划与部门预算;
15) 编制、完善、执行部门职责范围内的各项规章制度与流程，评估其有效性并提出完善建议;
16) 依据公司安全、的相关制度和计划，做好公司和本部门的安全、保密相关工作;
17) 做好部门内员工招聘、培训、考核等工作，建设、开发、充分运用部门人力资源;
18) 掌握部门员工思想动态，做好员工的思想工作。
财务部门职责概述 篇8
1、负责公司财务管理工作，会计管理，财务计划，财务程序，内部审计，成本控制等;
2、负责公司财务内部控制，根据公司业务发展计划，完成年度预算;
3、根据公司发展战略和高层的决策，制定、管理和实施公司的经济，财务标准和程序，以满足控制风险的要求;
4、分析并改进现有工作流程，提高工作效率。
财务部门职责概述 篇9
1、全面负责公司日常财务以及资金运营管理，会计核算、财务收支管理等工作;
2、为公司财务决策提供完整、及时、准确的财务分析报告;
3、精通office办公软件使用，可以利用excel进行复杂的数据统计分析;
4、现金及银行收付处理，制作日记账、记帐凭证，银行对帐，单据审核;
5、协助财会文件的准备、归档和保管;
6、负责公司日常费用报销，严格按照公司财务制度、流程办理。
7、负责仓库盘点及基本账务的核对;
8、协助完成其他日常事务性工作;
9、负责与往来公司的帐务结算与统计。
财务部门职责概述 篇10
，及时提供资金。
，及时承付安监部门提出的安全奖励用款计划。
、保健食品和防暑降温饮料等费用，并实行财务监督。
财务部门职责概述 篇11
、记帐员、会计员按时、按要求记帐收款，如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况，保证各项经济业务合情、合理、合法。
、监督、检查和考核本组成员的工作，及时处理解决工作中发生的问题，保证本组的会计核算工作正常进行。
、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。
，定期汇总会计凭证(登记总帐不超过10天)，并与科目明细帐核对相符。
，认真审核收支原始凭证，帐务处理符合制度规定，帐目清楚，数字准确，结算及时。
，正确反映各项专用资金运用和结余情况以及专项工程支出和完工情况。专用资金的往来款项要及时对帐清算。
、稽核、税务和有关上级领导部门工作检查;
、水电耗用表、燃料耗用表等费用项目编制生产部生产管理分析报表;
、帐薄报表、财务计划和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册，登记编号，按照《会计档案治理办法》的规定妥善保管，并按照规定办理销毁报批手续。
、核实，确保财产的准确性，加强对固定资产和流动资金的治理，提高资金利用率。
，认真做好记帐凭证的稽核，组织会统报表的编审工作，保证财务结算的正确、及时和真实，为领导提供可靠的经营治理资料。
，定期向负责人汇报工作。
，并对工作完成的效果负有直接的责任。
、配合各部门处理好财务部的相关事宜。
、法规、财经纪律和财会制度，不断提高员工的思想水平和业务工作能力。
财务部门职责概述 篇12
1、根据集团要求完成公司年度预算编制;
2、根据集团战略目标，制定财务战略规划，并分解落实，确保各子公司目标完成;
3、负责集团整体的财务核算、财务监控和管理，确保账务核算的及时与准确性;
4、负责完善集团财务管理体系和制度，如会计核算管理程序、资金监督等;
5、审核财务报表，包括资金管理报告，预、决算等，并按集团要求提交财务管理工作报告;
财务部门职责概述 篇13
1、负责项目负责拆迁补偿款项支付管理及日常财管税务处理工作;
2、根据公司要求编制各类财务报表及管理报表;
3、根据财税法规、公司制度审核付款、报销等单据，并保证其合规性;
4、配合税务机关、审计机构、投融资部门提供有关财务资料。
财务部门职责概述 篇14
1、负责望海校区学生的日常缴费工作，所收现金必须当日缴行，确保资金安全，收费数据及时带回。
2、对费用缴齐的学生及时核算奖学金，该补的补，该加收的滞纳金要收。
3、按照规定做好望海校区的药费等报销工作(部门费用发放、学医药费报销和退费等工作)
4、负责对望海校区学生缴费情况的统计，对欠费的学生要及时催缴。
5、做好国家、学校等方面各项政策制度的宣传工作。
6、做好校内工资核算及工会会费提取上缴、住房公积金提取发放工作。
7、完成处领导安排的其他工作。
财务部门职责概述 篇15
1、负责公司内外账务处理;
2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;
3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划;
4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
财务部门职责概述 篇16
，并监督执行。
，月、季、年度财务报告。
、成本核算、会计核算和分析工作。
、税务部门及其他机构的关系。
、单据、报表。
、监控，并定期出具报表。
，对外合作谈判，重大资本运作及项目管理。
财务部门职责概述 篇17
人员经费核算岗位职责
1、严格执行国家和学院规定的财经纪律、政策法规及其开支标准。
2、根据人事处通知及时做好工资、人员增减变动工作和教职工人数增减统计。
3、负责从教职工工资中代扣的各种款项。
4、负责工资的计算机核算工作，每月23日前完成。
5、负责工会会费、福利费的提取工作，及工会会费的上缴工作。
6、负责有关工资问题的查帐工作。
7、负责合同工养劳保险金的扣款和交付工作。
8、负责经济实体工资返还的收取工作。
9、负责办理住房公积金提取工作，及部分人员的公积金的上缴工作。
10、负责学生奖学金、勤工助学金、少数民族补助等报单发放工作。
11、负责节日津贴、课时津贴等报单发放工作。
12、除上述专项工作外，随时服从处里安排的其他工作。
财务部门职责概述 篇18
固定资产岗位职责
1、熟悉和掌握国家和上级主管部门关于国有资产、财务管理的规章制度，严格遵守财经纪律。对国家有关国有资产管理方面规定认真学习，准确理解和运用，依法保护学校利益。
2、按照上级有关规定和学校有关固定资产管理的具体办法，认真做好固定资产的核算管理工作。做到帐卡物相符。
3、参与学校组织的产权登记、财产清查、资产评估、纠纷调处等工作。
4、了解和掌握部门、单位和校办产业的资产与经营情况，进行经常性的分析研究，为学校加强管理提供可靠的依据。
5、完成处领导交办的其他工作。
财务部门职责概述 篇19
1、负责境内外销售及采购业务专项检查，针对业务及财务内控制度完整性、内控执行有效性等出具稽核报告，并提供内控改善建议;
2、发现并识别业务各环节存在的财务问题及风险，深入挖掘问题根因，并提出有针对性的风险防范措施;
3、梳理业务及财务相关流程，发现并识别流程缺陷，提供有效的流程优化建议;
4、针对发现的问题及建议方案进行跟踪落实，推动业务及财务环节实质性改善，落实改善结果。
财务部门职责概述 篇20
1. 负责公司票据收付、网银转款等财务工作;
2. 负责公司日常财务报销工作;
3. 负责记账、做相关财务报表等工作;
4. 完成领导交办的其他工作。
财务部门职责概述 篇21
1、管理和带领财务部，保障部门日常工作的有效进行;
2、根据财务规范要求，优化完善会计核算制度与体系建设;
3、负责公司各项支出付款的审核，做好日常资金管理及资金效益化工作;
4、负责内部控制体系构建，健全财务管理制度，规范财务管理流程;
5、负责根据业务发展规划，拟定和执行年度财务预决算方案，进行预警与监控;
6、根据公司战略目标，对资金使用运作情况进行检查与控制，开展公司的投融资工作，根据公司业务发展，做好公司的相关资本运作;
7、定期部门会议、财务状况和经营方案的实施情况以及其他报告的事项。
8、研究国家税收及相关法律相关政策，进行税收筹划，合理运用政策，与财政、税务、银行、政府等机构建立、维持良好关系，创造优良外部环境，为公司获得政府优惠政策提供支持。
财务部门职责概述 篇22
1、负责分行财务部的管理工作;
2、对分行财务进行有效监督，完善各项风险管理、内部控制措施，保障银行资金和财产安全，做好财务管理工作。
财务部门职责概述 篇23
、总分行的各项制度、政策和法律法规，贯彻有关工作部署，并制定会计、出纳、结算、资金汇划清算制度、管理办法和操作规程，并负责组织实施;
、管理、控制、执行情况分析、执行结果考核;负责结算业务管理，组织实施支付结算制度;负责组织各项业务的会计核算、监督和检查工作，负责与上海分行、人民银行、其他商业银行及在本行开立账户的单位之间的资金清算和有关账务核对工作;
，编制全年财务收支计划，管理分行有关项目费用列支，负责全行财务收支计划执行情况的分析、检查、监督，负责本行的财产管理，基本建设投资、递延资产和固定资产的购置及管理;
、业务培训、专业技术竞赛以及其他相关工作;
，推动服务的规范化管理;
6. 承办领导交办的其他工作。
财务部门职责概述 篇24
1、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法
2、申请票据，购，开具与保管发票，准备和报送会计报表，办理税务报表的申报;
3、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;
4、编制公司的记帐凭证，登记会计帐簿，核对客户应收账款，制做各种财务报表;
5、编制、核算以及发放每月的工资、奖金发放表;
6、固定资产和低值易耗品的登记和管理;
财务部门职责概述 篇25
，具体领导酒店的财务政策和财务管理制度的实施，合理支配资金。
《会计法》等法规和旅游财务制度及财经纪律，建立健全财务管理的各项制度，发现问题及时纠正，重大问题及时报告领导。
，组织各营业部门收银员、出纳员按规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进账、存款，保证日常合理开支需要的正常供给。
，分月、季、年编制和执行财务计划，正确、合理调度资金，提高资金使用效率，指导各部门搞好经济核算，为酒店的发展积累资金。
，遵守国家外汇管理条例，加强对外汇收支的管理和监督。
，充分发挥财务工作的预算和监督作用，组织编制和审核会计、统计报表，并向上级财务部门报告工作，按上级规定时限及时组织编制财务预算和结算。
，正确、及时、完整地记账、算账、报账，并全面反映给酒店领导，及时提供真实的会计核算资料。
、税务、金融部门的联系，协助总经理处理好与这些部门的关系，及时掌握财政、税务及外汇动向。
、维护国家的财政纪律，严格掌握费用开支,认真执行成本物资审批权限和费用报销制度。
，审硕酝馓峁┑牟莆褡柿希并转报总经理。
、审耍并负责对新产品、新项目的开发、技术改造，以及商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核，及时提出具体的改进措施。
，提高酒店的管理水平和经济效益，为总经理当家理财、把关，做好经营参谋。
、成本费用、专项资金和流动资金定额，尤其应做好对三大成本费用(即食品、用具成本，劳动费用成本，能源销售成本)的控制，精打细算，确保经济效
、检查酒店的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题，确保酒店财产、物资的合理使用和安全。
，加速资金回笼。
、工程、办公及
劳保物料、用品的采购工作。
，研究并合理掌握成本和费用。
，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，及时向领导提出建议，促使酒店不断提高管理水平。
，并不定期地抽查各业务部门、收款岗位的库存现金和备用金。
、资料、合同和协议，督促本部门员工完整地保管酒店的一切账册、报表凭证和原始单据。
，定期组织、召开本部门的业务会议，抓好本部门内部管理工作，不断提高财会人员的素质和财务管理水平。
，使属下员工熟练掌握业务知识、操作程序和管理制度，并使各员工对本部门其他岗位的业务环节有所了解。
，负责对财务人员的考核。
财务部门职责概述 篇26
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;
3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划;
4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成;
6、制定和管理税收政策方案及程序，统筹公司税务规划;
财务部门职责概述 篇27
1、全面掌握公司的运营状况，为公司总经理的经营决策提供信息和建议。
2、与公司副总和部门经理沟通并取得支持，协调与各个部门的关系。
3. 参与公司重要会议并参与经营管理决策。
4. 协调与税务、海关、外汇、银行、政府等部门的关系。
5. 掌握相关政策，善用优惠政策，监控公司的重大经济活动，防范财务风险。
6、 总管公司财务、会计、报表工作，提供财务报告
7、 组织公司有关部门开展经济活动，编制公司利润、成本、资本投资等财务计划。
8. 为财务部和直接管理的员工寻求资源和支持，创造有利于他们工作的环境。
9 .为财务部和直接管理的员工制定目标，分配任务，评估绩效。
10. 招聘，指导和训练下属员工，对直接下属员工的重要工作进行监督。
，发现潜在问题，并完善相应的流程与公司政策。
财务部门职责概述 篇28
1. 每日按时开据部分支付房东取款资料，并审核另一位房款专员开据的取款资料，确保取款资料无误;
2. 对于需要退房款的单子，在收到房款结算专员或客户经理的通知后，及时出具退款资料，协助经纪人或客户经理做好客户退款工作，并保证公司资金安全;
3. 负责日常各银行支票、支付通知书等房款取款资料的购买及保管，确保业务顺畅开展;
4. 负责买卖合同税费审核，企业一般户银行对账管理、各类凭证编制等。