《不抛弃不放弃》是一种信仰，一种态度，也是一种价值观。在职场中，无论遇到何种困难，我们都应该坚持不抛弃不放弃的信念，只有这样才能够在职场上有所斩获。
以下是一个关于“不抛弃不放弃”态度的案例赏析：
张经理是一家工厂的生产主管，他对公司的生产过程非常了解，能够完美地控制每个环节。但是，他最近遇到了一个问题，产品质量出现了一些偏差，导致客户投诉频繁。他按照以往的经验，找到了问题所在，并采取了一些措施，但是仍然没有解决问题。他非常着急，但是他依然坚持不抛弃不放弃的信念。
于是，他组织了一次会议，邀请了生产车间、质检部门、市场部门以及客户代表一起参加，共同探讨问题所在。经过大家的共同努力，最终找到了一个解决方案，问题得到了圆满解决。
这个案例告诉我们，无论遇到什么困难，我们都不能放弃，更不能抛弃。只有坚信自己能够战胜困难，才能够迎难而上，找到解决问题的方法和路子。在职场中，只有这种不抛弃不放弃的信仰，才能够成就自己，赢得别人的尊重和信任。
人生有许多无奈和困难，但是只要我们坚信自己，坚持不抛弃不放弃的信念，相信每一次困难的背后，都会有一个更加美好的未来。