年度护理个人计划（精选7篇）
年度护理个人计划 篇1
在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，我们要以此为契机，狠抓护理服务质量，严格落实规章制度，加强业务、技术训练，打造一支高素质的护理队伍。围绕护理部总体目标，骨科制定工作计划如下：
一、突出专科特色，打造护理品牌。
护理作为专业技术行业，应在机会与挑战中找准合适的位置，走专业建设之路是骨科护理
工作的重中之重。科内重点培养2名责任护士对病人进行功能锻炼指导工作。进一步完善功能锻炼指导的手段和方法，采取多样形式的宣教，务求达到效果。准备在20--年制定骨科常见病功能锻炼，配以彩色图画，制作成册，让病人更好的理解功能锻炼的意义和方法。
二、抓好质量管理。
1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以“病人为中心“的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
2、使规范化护理质量标准落到实处，渗透、贯穿、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量管理有章可循，形成一个良性循环。从病人的角度评价护理质量，把病人的满意度作为评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量管理中得到实惠。
三、进行规范化培训。
1、配合护理部，建立护士规范化培训。不同年资、能力的护士进行不同的培训，让大家养成主动学习的习惯。
2、持续抓好专科知识的培训，提高护士专业素质，采取有效的学习方式如：护理业务查房、床边演示，完善业务查房的形式。让有经验的老护士为新护士讲课，传授护理经验。如遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。
3、每天进行床边护理业务查房，每月进行二次业务学习，每月进行一次护理操作示范和考核，每月进行一次教学查房。
4、鼓励各位护士参加院内、外的培训，交流经验，学习新技术、新知识。
四、整理好护理流程和告知。
1、合理的护理工作流程是日常工作顺利实施的基础，我们在基础护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指导护...
护理计划模板
患者姓名：
性别：
年龄：
入院日期：
诊断：
评估数据：
主要诉求：
体温、脉搏、呼吸、血压、心率、血氧饱和度、体重、身高、BMI、饮食摄入、排便情况、尿量、疼痛评分、精神状态、皮肤情况、口腔卫生、四肢活动能力、口服药物、静脉输液、特殊检查等。
诊断：
1.
2.
3.
护理问题：
1.
2.
3.
护理干预：
1.体温、脉搏、呼吸、血压、心率、血氧饱和度、体重、身高、BMI：每日测量一次，及时记录，观察异常情况及时报告医生。
2.饮食摄入、排便情况、尿量：每日记录一次，观察异常情况及时报告医生。饮食摄入情况的记录需做到详细清晰，如特殊饮食、特殊要求等。
3.疼痛评分：每日记录一次，观察疼痛情况变化，及时调整止痛药物剂量。
4.精神状态：每日记录一次，观察精神状态变化，主动与患者沟通交流，提供心理支持。
5.皮肤情况：每日检查一次，进行皮肤护理，特别是床位患者要做好翻身操作，避免压疮的发生。
6.特殊检查：如血糖、心电图、胸部CT等，要在医嘱下进行，护士要熟悉检查的要求和过程，保证检查顺利完成。
预期效果：
1.患者体温、脉搏、呼吸、血压、心率、血氧饱和度、体重、身高、BMI基本正常。
2.患者饮食、排便、尿量正常，营养摄入均衡。
3.患者疼痛得到控制，疼痛评分明显下降。
4.患者情绪稳定，精神状态较好。
5.患者皮肤未出现压疮。
6.特殊检查结果明确，有针对性的治疗措施。
评估与修改：
根据患者情况的变化，护理计划需进行适时的评估和修改，以保证护理措施的有效性和患者的安全。在护理过程中，护士需密切关注患者的变化，及时记录和报告医生，以便及时调整治疗方案。