甲方： ×国××公司 法定地址： ×××(电话，电报挂号，电传)
乙方： 中国××公司 法定地址： ×××(电话，电报挂号，电传)
第一条 根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师，技术工人，行政人员(翻译，厨师)在××国工作。具体人数，工种，工龄和月工资详见本合同附件(略)该附件为本合同不可分割的组成部分。
第二条 乙方人员出入中国国境和过境手续，由乙方负责办理，并负担其费用。乙方人员出入××国国境的签证和在××国境内所需办理的居留，劳动许可证等手续由甲方负责办理并负担其费用。
第三条
×国工作期间，由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。
，按下列公式计算：
不满一个月的工资=月工资/30天×工作天数(包括周日和官方假日)
×国之日起到离开×国之日止计算。
，包括加班费，列具清单提交甲方，甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付，并按当天牌价电汇给北京中国银行总行营业部中国××公司××帐户，并按×国×银行的规定负担其手续费。同时书面通知中国驻×国大使馆经济参赞处。
××国××货币支付并汇给中国驻×国大使馆经济参赞处在××银行××帐户。
第四条 甲方负责乙方人员从××到××的旅费，并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从××返回××，由甲方通过××航空公司向乙方人员提供机票。甲方负责乙方人员只限往或返单程的行李超重费，其重量为20公斤。
第五条
在工作时间和加班时间提供从居住地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。
××国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为(货币及数量)
，包括水，电，空调和必要的家具，床和床上用品。
(1)组长，工程师，技术员，行政人员为8--10平方米;
(2)其余人员为4--5平方米。
第六条
，每天工作八小时。
，甲方需要乙方人员加班时，加班工资按下列比例计算：
平时加班为日工资的150%
周假日加班为日工资的200%
第七条
××国官方规定的节假日为十七天。
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