陕西教育学院岗位聘任合同（精选3篇）
陕西教育学院岗位聘任合同 篇1
名称
负责人
电话
乙方
姓名
性别
出生
民族
文化程度
职务
联系电话
陕西教育学院系，根据教学、科研和管理等工作的实际需要，依据国家有关法规、规章、政策和我院人事制度改革文件的规定，按照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任的原则，与在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘任合同。
一、聘任期限
1、本合同从 起至 止，期限为个月。
2、试用期从 起至 止，期限为个月。
二、工作岗位
根据甲方工作需要，乙方自愿受聘在岗位从事工作，并履行下列工作岗位职责。
三、双方的权利和义务
甲方的权利和义务：
1、根据学科建设、教学、科研和管理工作需要和聘任岗位的职责，结合乙方应聘时的工作思路和工作目标，制定聘期内详细的岗位职责和工作任务目标。
2、甲方对乙方履行岗位职责的情况，进行年度考核和聘期考核。
3、甲方对乙方的工作成果拥有知识产权。
4、甲方为乙方提供合同上规定的工作培训条件和保障。
5、其它;
乙方的权利和义务：
1、乙方作为甲方职工，享受学院和甲方在政治、学术、教学和科研经费支配等方面规定的权利。
2、乙方享受学院和甲方根据国家有关规定实行的社会保障、住房改革等方面规定的权利。
3、乙方享受本合同规定的权利、待遇和保障。
四、合同的解除
1、乙方有下列情况之一的，甲方可以随时解除合同：
2、在试用期间被证明不符合聘任条件的;
3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损失的;
4、不履行职责义务，经多次教育仍无转变的;
5、不能胜任工...