尊敬的领导：
我公司一直致力于提升员工职业技能，以推动公司发展和员工个人成长。近期，公司组织了一系列培训课程，但目前对于培训方案的制定、培训师资的选择、培训效果的评估等方面存在不少问题。
为了更好地推进员工职业技能培训工作，提升培训质量和效果，我们希望得到您的指示，具体来说，我们有以下几点请求：
一、加强对培训方案的制定。公司将积极听取员工意见，根据工作需要和员工自身特点制定符合实际的培训方案。
二、严格甄选培训师资。公司将建立严格的选师标准，尽力寻找资深、优秀的讲师，确保培训课程能够达到预期效果。
三、完善培训评估机制。公司将采用科学、合理的方法，对员工在培训课程中的表现和学习效果进行评估，及时发现问题并做好后续的跟踪反馈工作。
我们希望得到您的指示和支持，共同推动员工职业技能培训工作，为企业的发展提供更好的人才支持。谢谢！
此致。
敬礼。
敬祈领导批示！
公司名称：XXX。
向上级请示报告范文。
尊敬的领导：
我是某某部门的某某，现在向您请示报告关于某某事宜的情况。
近来，我们部门接到了一项重要任务，需要全力以赴完成。由于任务涉及到一些敏感信息，我和我的团队都非常重视，以防信息泄露。经过商议，我们决定采用了以下几项措施：第一，对团队成员进行周密的保密培训，确保所有人都有清晰的认识；第二，每个人都要签署保密协议，对泄露行为进行严肃制裁；第三，对重要信息采取加密措施，以保障数据安全。
此外，我们还请来了专业的安全团队对我们的设备和系统进行了全面的安全检查，以此确保整个任务过程的顺利进行。
在此，我向您保证，我们将按照任务要求认真负责地完成工作，并维护好所涉及的每一份敏感信息的安全。如果有任何问题或建议，请您及时指导和支持。
谢谢您对我们工作的关注。
此致。
敬礼。
某某。