教师队伍建设心得体会十三篇
教师队伍建设心得体会 篇1
教师职业道德建设是教师队伍建设的重要内容，是教师职业达到专业化水平的基本素质要求。在新的历史时期，要建设一支为人民服务的，让人民满意的教师队伍，就必须进一步加强和改进师德建设，为师德建设注入新的内容，增加新的内涵。当前，在爱是师德之魂这个共识的基础上，把责任教育放在师德建设的首位是非常必要的。
责任，是一个成熟的人对自己的内心和环境完全承当的能力和行为。正如马克思所说：“作为确定的人，现实的人，你就有规定，就有任务”，一名人民教师，他的责任无处不在，如果没有责任意识，就不会明白自己的职守，不会明确自己肩负的历史使命，也就办不好教育。因此，我们必须知责任、明责任、负责任、尽责任。
教育部周济部长最近阐述了当代教师面临的三项主要责任，即岗位责任、社会责任、国家责任。这就要求我们教师在每天所做的极其平凡的工作之中，始终牢记为学生负责，为家长负责，为社会负责，为国家负责。当你每天忠实的履行着自己神圣职责的时候，也就是在为自己负责，你将成为一名新时期合格的人民教师。
敬业----明责之源泉
敬业，是对良知的尊重，是神圣在工作中的体现，是在工作中流露的优秀品德和人格。敬业的人，会专心致志于本职工作，在工作中尽心尽力，尽职尽责，尽自己的义务，努力将工作做好。对教师而言，就是尽自己应尽的教育义务，表现出高度的责任心和对得起职业，对得起学生的教育良心 。
面对着现实社会纷纷袭来的丰厚的待遇、优越的条件、诱人的工作，我们又该怎样看待教师这一平凡的职业呢，教师是“太阳底下最光辉的职业”，教师的使命崇高，责任重大，她尽管没有令人羡慕的物质财富，但她拥有充实的精神财富，“精神财富无处不在，时时刻刻都在发挥影响，因为我们本身就处在精神财富之中，精神财富对培养人的心灵和意志能起到很大的作用”，这一精神财富就是我们的敬业态度、职业良心。教师的劳动，很难用严格的时空、具体的标准来度量。忠于职守、尽职尽责的工作，主要靠教师的职业良心和自律精神。教师时刻不忘自己的责任，把无愧于事业、无愧于学生、无愧于自己作为工作的座右铭，经常用职业良心这个天平去衡量自己、鞭策自己，形成强烈的责任...
教师队伍建设的心得体会范文（通用19篇）
教师队伍建设的心得体会范文 篇1
一、存在的问题
1、政策理论水平不高。没有进行深刻的研究和掌握。对先进文化的理解，不够深刻，对教育工作方面的法律、法规、政策掌握的比较少，也比较肤浅。
2、自身建设要求不严。没有严格按照一个品德高尚的人民教师的标准要求自己，个人主义、享乐主义、攀比思想经常在头脑中存在，艰苦奋斗作风和过紧日子的思想淡化。
3、对工作责任心不强。在工作中，不严格要求自己。
二、存在问题的原因
1、集体主义思想不强。没有真正理解和掌握群众观点。在牢固树立群众观点，把群众利益放在第一位，坚持群众利益无小事原则方面没有很好地做到想群众所想，对待集体利益考虑得不周全。
2、原则意识不强。总是错误的认识，只要是自己做了好事，就应该对得起别人，对得对学校。在对待什么是好事，什么是坏事上，自己没有一个原则性的思考。
3、主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑，没有站在更高的立场想问题。总是认识自己的工作能完成，不拖学校的后腿就行。没有去考虑自己还能为学校多做些什么。
三、初步整改措施
1、加强学习，提高素质。牢固树立终身学习的观念，即要学政治、学理论，又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论联系实际，把所学的理论与实际工作相结合，不断提高自身综合素质，提高政策理论水平和业务能力。
2、进一步加强自身建设。牢固树立以下态度：一是主人翁意识；二是解放思想，开拓创新意识；三是真抓实干，勇挑重担；四是严以待已，廉洁自律；五是服务群众，奉献社会。通过树立和发扬五种意识，努力把自己培养成为为人师表的人民教师。
3、振奋精神，务实创新。彻底改变落后的思想观念，积极主动的接受新思想，新信息；进一步加强政策法规学习，严格遵守各项规章制度，一切以集体利益为出发点，坚持原则，公正办事，服务和服从于大局。
4、加强思想修养，提高工作能力。严格要求自己，做到不参与不健康的娱乐活动，不出入与自己身份不相符的场所，...
幼儿园教师队伍是幼儿园教育教学工作的核心力量，建设和培养一支高素质的教师队伍是幼儿园教育工作的关键。通过多年的实践和总结，我认为幼儿园教师队伍建设和培养需要注意以下几个方面：
一、理念引领，加强教师教育培训
幼儿园教师队伍建设必须要有清晰的理念引领，一方面要让教师有教育的理念，明确自己的定位和目标，另一方面要让教师具备教育技能，不断提升自己的专业知识和技能水平。因此需要加强教师教育培训，让教师不断更新自己的教育观念和教育理念，同时不断提升自己的教育水平和能力。
二、严格要求，提高教师综合素质
幼儿园教师应该严格要求自己，提高自身的职业素养和综合素质，拓宽自己的知识和技能领域，这样才能更好地为儿童提供优质的教育服务。要加强教师审美修养方面的培训，提升教师的教育品味和教育能力，同时要加强教师的身体素质和心理素质的培养，以保证教师的身心健康。
三、加强师德建设，提高责任意识
幼儿园教师队伍建设还需要加强师德建设，提高教师的职业道德和责任意识。教师在幼儿园中应该扮演师父、管家、朋友的角色，为幼儿提供温馨。
四、培养团队意识，加强协作配合
在幼儿园教师队伍的建设中，需要加强团队意识的培养，提高教师的协作配合能力。要倡导共同进步的思想，加强互相学习、互相交流的机会，建立良好的教师之间的合作机制，协作配合共同推进教育教学工作。
五、关注教师职业发展，提供晋升渠道
幼儿园教师队伍的建设还需要关注教师职业发展和提供晋升渠道。教师们应该有发展的空间和机会，提供一个良好的职业发展路径，设立学历提升、职称评聘等制度来激励和推动教师的职业发展。