有关安全生产心得体会范文（精选30篇）
有关安全生产心得体会范文 篇1
安全生产，是煤矿永恒的主题。“安全第一，预防为主，综合治理，总体推进。”是煤矿安全生产的方针，他体现了党的“以人为本”的宗旨。但在当前的煤矿生产中，人身事故、机械事故时有发生，给职工及企业造成了无法弥补的损失，引起了各级领导的高度重视。因此，开展“六反”大讨论活动，经验和教训，很有必要。现结合矿四季度开展的以“六反”为主要内容的安全季活动，谈点体会。
一、从总体上对“六反”主要内容的概括认识
反松懈、反自满、反麻痹、反骄傲、反“三违”、反低标准作业是保证煤矿安全生产的基本条件，忽视其中一相，则会给个人或企业造成一定的损失。在安全生产中，人是决定因素，“六反”内容是对人而言的，通过一定的手段，可以左右人的行为。在长期的安全生产中，上至领导，下至工人，都会存在不同程度的自满、骄傲等行为，给安全生产造成隐患。
在我矿大搞质量标准化及开展“三个”亮点建设中，取得了一定的成绩，有少数领导、职工面对成绩而沾沾自喜，认为总体上搞的较好，而忽视了具体的细节，可能会在某一方面出现隐患而导致事故的发生。在“六反”工作中，反“三违”是安全工作的重要方面。
“三违”既违章指挥，违章作业，违反劳动纪律。在生产过程中，不仅指挥者要有很强的指挥应变能力，工作者要有熟练的技艺，而且必须自觉遵守各项操作规程和劳动纪律，按标准进行，形成每个环节，每道工序，每个人应有的职责范围。
如没有这些规范要求，劳动过程中可能会发生混乱，对生产造成损失，给人身安全带来危害。所以，只有每个指挥者、劳动者都能严守规章制度，严守劳动纪律，杜绝“三违”行为，为“六反”提供保障，限度地减少和消除各类伤亡事故的发生，从而达到克服安全生产工作中的薄弱环节，切实解决企业安全生产中存在的各类问题，使煤矿安全生产的方针真正落到实处。
二、结合实际，采取措施，提高遵章守纪的自觉性
通过开展“六反”大讨论，结合煤矿工作实际，体会到：“六反”内容是不可分离的，人处的岗位不同，但问题是相通的。在我们的实际工作中，也是存在的。松懈、自满、麻痹、...
安全生产是一项非常重要的事业，其关系到每个人的生命财产安全。在工作和生活中，我们要时刻注意安全，避免发生意外事故。做好安全生产工作，需要大家共同努力。在这里，我将分享我的安全生产心得体会，希望能对大家有所启发。
我们要认识到安全生产的重要性。只有意识到安全的重要性，才会有安全的意识。要时刻关注周围的安全环境，发现隐患及时汇报，切不可大意。此外，在工作中，我们要遵守规章制度，正确使用工具设备。这是保证安全的前提。
我们要注重安全教育。安全教育是防范事故的重要手段。我们要通过安全教育的方式，让员工了解安全生产的重要性，并提高安全意识。只有加强安全教育，才能有效避免事故的发生。在日常工作中，我们要不断开展安全培训，加强员工的安全意识和技能，提高准确率和效率，以保证工作安全、高效、稳定。
再次，我们要持续改进安全管理。安全管理是保障安全生产的重要手段。要通过完善的安全管理体系，不断改进工作流程，强化工作责任制，全面提高安全管理水平。只有在安全管理方面不断创新，才能更有效地应对安全风险，避免安全事故的发生。
最后，我们要注意保护环境。环境保护是安全生产的前提。只有保护好自然环境，才能保证人们的生命安全和健康。要时刻注意环境的变化，避免对环境造成破坏，尽量减少环境中的污染物，保护环境资源，实现人与自然的和谐共存。
安全生产是我们共同关心的问题，我们每个人都要时刻注意安全，认真对待工作和生活中的安全问题。只有在安全意识、安全教育、安全管理、环境保护方面不断创新，才能更好地确保人们的生命财产安全。希望大家能够从我的安全生产心得体会中获得一些启示，共同为安全生产工作做出贡献。
有关于安全生产心得体会范文（精选15篇）
有关于安全生产心得体会范文 篇1
安全是人类最重要、最基本的需求，是人的生命与健康的基本保证，“三违”是造成不安全事故的主要原因，是煤矿安全生产的第一天敌。安全心理学是运用心理学的原理、规律和方法解决劳动生产过程中与人的心理活动有关的安全问题，减少生产过程中的伤亡事故。安全心理学能够掌握“三违”人员违章心理现象，做好“三违”人员帮教工作，避免和克服不安全行为，提高职工的安全意识消除隐患、预防事故的发生。
一、造成“三违”的心理因素
一是侥幸心理。明知安全的操作规程，也具备相应的知识水平和技术能力，但由于不愿意付出必要的劳动，怀着侥幸心理，采用自以为巧妙的方法来达到“省力”“方便”的目的，心存侥幸是职工在生产过程中的一种常见心理。
二是冒险心理。由于曾经有过冒险尝试却未出事的经历，而形成的貌似危险、敢于冒险的心理定式，并逐渐对蛮干产生一种自我肯定和自豪的心情，有了这种心理的职工，在关键时刻往往容易感情冲动，不假思索地采取冒险行动。
三是逆反心理。某种特定情况下，人在好奇心、好胜心、求知欲、偏见、对抗情绪等心理状态影响下，会做出与常态心理相反的对抗行为，偏偏去做不该做的事情。
四是从众心理。
一些盲从而无主见的人，由于看到其他人员不遵守安全规程，并未发生事故，而出于从众心理仿效他人，或者是迫于精神上的压力而不能坚持遵章守纪，导致盲目从众的违章行为发生。
二、造成“三违”的心理原因
一是违章人的个性特征。人的个性心理特征是一个人在心理活动中表现出来的，比较稳定和经常的特征。每个人的心理特征，正如每个人的面容各不相同，每个人都有自己的心理特征，例如：有人善于学习，掌握科学技术和生产技能很迅速；有人对工作细心、认真、一丝不苟，有人干活粗枝大叶、马马虎虎；有人沉着、稳重，有人轻浮、急躁冒失等等，都是影响安全的因素。
二是违章人的麻痹心理。
如操作者由于是经常干的工作，所以习以为常，并不感到有什么危险，在这样的心理状态的支配下，操作人员就凭印象，好不怀疑地根据过去的经...