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临时用工劳动合同

临时用工劳动合同(精选29篇)

临时用工劳动合同 篇1

聘用单位(甲方):_________________

受聘人(乙方):___________________

身份证号码:___________________

兹有聘用单位(甲方)_________决定聘用乙方(受聘人)_________从事相关工作,经甲、乙双方协商一致,达成如下协议:

一、聘用期限:

自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________年_________月,其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月,试用期间出现离岗、旷工按计件工资核算。

二、乙方应服从甲方工作安排,在聘用期内履行以下义务:

、甲方的各种规章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程,确保安全生产。

三、,甲方应向乙方支付以下待遇:

,月工资标准为人民币_________元;

四、出现以下情况之一,甲方可以提前解除本合同。

,情节较为严重的;

,又无法重新安排工作的;

,医疗期满后,不能从事原岗位工作的;

《____________________》有关条款可以解除劳动合同的。

五、有关乙方聘用期间的因病、非因工负伤、因工负伤等保险福利待遇按相关法律法规执行。

六、有关因本合同的履行而产生的争议由甲方人事部门和工会组织共同负责调解;调解不成,任何一方可提请仲裁机构进行仲裁。

七、双方违反本合同,按国家现行有关规定承担违约责任。

八、其他甲...

临时用工劳动合同集锦

临时用工劳动合同集锦(通用20篇)

临时用工劳动合同集锦 篇1

甲方:×有限公司 签定日期:---------------

乙方: 编 号:----------------

根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

一、据甲方生产需要招用季节性临时工,乙方符合招工条件(另文)者自愿报名,经考核合格者予以用(试用期为 天)

二、用后,生产期间,按计件工资标准,定时发放,不再享受其它任何费用。

三、生产期间,甲方向乙方提供生产所需的劳动防护用品(工作服当年用工结束时统一收回保管),不再享受生产以外劳保福利待遇。

四、乙方必须遵守以下的厂纪厂规。

1、按照规定上下班,服从甲方工作安排。

2、不得找人代替(特殊情况不能上班者,必须事先请假)

3、爱护公司财物,保管好自己的`工具用品。发生丢失要给予赔偿。

4、注意环境卫生,进餐统一在公司食堂,不允许在车间内进食。

5、δ经甲方准许,不得携带厂内任何物品出厂。

6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作,保证产品质量。

7、满25天以上才能计发工资,在公司规定日发放工资,其它时间不予发放。

五、如Υ反上述厂规厂纪者,甲方有权解除合同予以辞退;乙方对工厂工作安排,工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同离厂。

六、本合同于年用工时开始签订,甲乙双方签字或盖章后即生效,当年用工结束时即终止。

七、注意安全生产,乙方如Υ反操作规程所出现的事故,乙方应负责主要责任;乙方确因无法避免的工伤事故,甲方承担医疗期间医疗费用及工资。

乙 方 签 字: 甲方:×有限公司

乙方身份证号码:

家 庭 住 址:

临时用工劳动合同集锦 篇2

甲方:______________

乙方:__...

临时用工劳动合同 集锦

临时用工劳动合同 集锦(精选20篇)

临时用工劳动合同 集锦 篇1

合同编号:

甲方:_____________________乙方:_____________________

签订地点:_____________________签订日期:_____________________

甲方:______________有限公司

乙方:_____________________

身份证号码:______________

根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定,经双方平等协商,订立本用工合同。

一、合同期限合同期限为一年。即自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止。

二、工作内容乙方同意按甲方工作需要,在_______岗位工作,履行职责,完成任务。乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。

三、劳动保护和工作条件甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程。

四、,不再享受其它福利待遇及费用。

五、工作纪律

,完成生产任务,保证产品质量。

,保管好自己的工用具,发生丢失要给予赔偿。

,不得携带公司任何物品出岗。

六、合同变更、终止、解除的条件如有违反甲方工作纪律的,甲方有权解除合同并提前通知乙方;乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满,同样有权解除合同,但需提前通知甲方。

七、注意安全生产,乙方如违反操作规程所出现的事故,由乙方承担全部事故责任。

八、本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):______________乙方(签章):______________

_______年_____月___日_______年_____月___日

临时用工劳动合同 集锦 篇2

甲方:_____有...