《创业史》第四章讲述的是创业者应该如何通过招聘正确的员工来实现企业的增长与发展。在这一章节中，作者重点阐述了招聘的重要性以及如何辨别优秀的员工。
在现代企业中，“人才为本”已经是一个不争的事实。作者指出，企业要想取得成功，必须拥有一支具有高素质、高效率、高忠诚度的团队。因此，在招聘过程中，企业要优先考虑员工的素质和能力，而非只顾他们的工作经验和资历。
此外，作者还提到了两点关于招聘的建议：首先，企业在招聘时要以择人为重而非被动的应聘。其次，企业要多做一些招聘的功课，了解应聘者的个人素质、工作能力和生活习惯等等，从而更好地匹配企业需要。
通过这一章节的阅读，我深刻认识到了招聘在企业发展过程中的重要性。正如书中所说，一个企业的成败与否取决于它所拥有的人才。只有拥有了适合企业的员工，企业才能更好地发展和壮大。因此，作为一名即将进入职场的人，我需要重视自身的素质和能力，同时在择业时也需要对企业的招聘政策进行深入了解，从而找到一个与自身匹配度更高的岗位。
《创业史》读后感。
《创业史》这本书讲述了一系列创业者的故事，其中有成功者、有失败者，但他们共同的特点就是为了理想奋斗不懈。这本书让我深深地感受到创业的艰辛和不易，同时也让我对创业有了更深刻的认识。
在阅读这本书的过程中，我发现成功的创业者有一个共同点，那就是对自己的产品或服务充满热情，并且有深入的了解。他们不轻易放弃，即使是面临巨大的困难和挑战，也会坚持不懈地去追求自己的梦想。
另一方面，失败的创业者也给了我很多启示。他们的失败并不是因为他们的产品或服务不好，而是由于缺乏市场前景或者管理能力不足。这些经验告诉我们，创业并不是轻松的事情，需要有全面的视野和卓越的管理能力。
这本书让我认识到了创业的风险和挑战，以及成功的创业者所需的基本素质和成就。我相信这些故事会激励更多的年轻人去追求自己的创业梦想，并且从失败中吸取教训，成为更加成功的创业者。
《创业史》读后感。
《创业史》是一本充满启示意义的书籍，它记录了一群创业者的历程，为那些想要创业的人提供了丰富的经验与教训。我从这本书中学到了很多，以下是我的读后感。
我深刻认识到创业是一条充满艰辛和挑战的道路。在创业早期，创业者需要承受巨大的压力和风险，而且往往会面临无数的困难和挑战。但是，在这样的环境下，创业者的毅力和决心就变得尤为重要。只有具备不屈不挠的精神和坚定的信念，才能在竞争激烈的市场中获得成功。
我体会到了团队合作的重要性。在创业过程中，一个人几乎无法扛起所有的工作和责任。只有与优秀的人才一起合作，才能达成共同的目标。同时，创业团队的配合和默契也至关重要。只有团结一致，相互支持才能共同克服困难和挑战。
最后，我认为一个好的创业者应该始终保持创新思维。只有不断创新和提升自己的产品和服务，才能在市场中获得优势。同时，创业者也需要具备灵活应变的能力，尤其是在市场竞争越来越激烈的情况下。
读完《创业史》让我对创业有了更深刻的认识。这部书凝聚了很多创业者的心血和智慧，对于想要创业的人来说，它是一本不可多得的经典著作。我相信，只要我们踏实地走好创业这条路，始终保持热情和毅力，一定会在这个充满机遇的时代里取得成功。