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第二学期学校德育工作计划

第二学期学校德育工作计划(精选17篇)

第二学期学校德育工作计划 篇1

本学期,我校以贯彻落实区局德育工作会议要求为重点,大力弘扬社会主义核心价值观,以培养良好的行为习惯为重点,引导学生做一个“有感恩心、有责任心、有进取心,讲文明、讲礼貌、讲道德”的人。坚持“育人为本、德育为首”,以基础性品德养成教育为基础,健全网络、强化管理、培育特色、丰富内涵,以德育队伍建设为突破口,通过主题突出的系列德育实践,重点培养学生良好的思想品质和行为习惯,充分发挥德育导向和激励作用,不断提高和完善师生的综合素养。

一、抓好德育队伍建设,健全德育管理体系

,深入实施德育导师制。

进一步完善学校《全员育人工程实施方案》,强化“以德育人,以爱育人”的全员育人的氛围,加强对德育导师的培训力度,开展“优秀德育导师”评比,促进和推动学校“德育导师制”工作不断走向深入。以德育导师制为载体,构建全新育人机制,并建立德育导师制的考核奖励机制,重视德育导师的培训工作。本学期组织开展了3次德育导师制校本培训,为构建学校、社会、家庭“三位一体”的教育网络、形成育人合力提供了有力保障。

,提升班级工作管理水平。

本学期组织了开展了3次班主任校本培训,通过班主任师徒结对和校级德育中心组活动等形式,提升班主任实际处理班级事务的能力,同时也为骨干班主任的发展提供了展示的平台。以优秀班主任评比为抓手,深入开展岗位培训、经验交流、绩效考核等工作。举行班主任基本功竞赛,对班主任手册、理论知识、活动设计、现场应答等进行了全方位的展示;主题班会展示,推动我校班主任组织、策划、开展活动等全方面的`能力,对班主任能力得到了有效的提升;本学期通过对四项评比、班主任手册填写、班级环境建设、班级活动、专项教育、活动参与等方面进行全方位考核,评选出校级优秀班集体26个,推荐区级优秀班集体8个,班级凝聚力和集体荣誉感进一步得到增强。一系列活动的开展,切实提高了班主任的理论水平和业务能力,提升了班主任的管理艺术、人文素养、人格魅力。本学期,沈妍老师新评德育新秀,费勤芳、徐娅老师晋级德育能手。

二、重视常规养成教育,落实每月德育主题点击查看原文

春季学期学校德育工作计划

春季学期学校德育工作计划

俗话说“智育不好是次品,体育不好是废品,德育不好是危险品”可见人的思想道德对个人和社会是多么重要,所以我们要继续把德育工作放在重要位置来抓。本学期,学校德育工作要以“三个代表”的重要思想为指针,认真贯彻党的十七大方针政策,全面落实上级基础教育工作会议精神,以师德师风教育、人格美德教育为主旋律,全面切实提高教师队伍的思想素质;遵循青少年思想品德形成规律和社会发展对人才的要求,以习惯养成教育为切入点,以校园常规管理为重点,深化学生品德教育,以规范教育、法制教育、礼仪教育、安全教育、健康教育等活动为载体,努力提高德育工作的针对性和实效性,为我联校的腾飞打好坚实的思想基础,为培养新一代的“四有”新人走好每一步!

一、加强德育管理,开创德育工作新局面

1、新的学年,要有新的生机,创造新的辉煌,但这些必须以人的思想素质为基础,要建立新的德育工作机制,所以加强学校德育工作建设势在必行,为此我们要以联校为中心,成立德育工作领导小组,,由各学校全面规划、组织实施各校的德育工作,定期召开班主任及辅导员会议,明确每月德育中心工作,充分发挥各校和班主任主力军的作用,形成联校、学校德育工作齐抓共管的新局面。

2、继续加强师德师风建设。教师素质水平的高低将直接影响其主导作用的正常发挥。教师在平时行动中和教学行为中,应当特别注意检点自己,一言一行都应当是学生的表率,只有这样,教师自身的威信才会成为一种积极的教育力量,他的模范言行才会成为学生模仿的对象。本学期要加强对教师师德师风教育。认真学习“三风”,特别是围绕教风“三心”(爱心、专心、精心)来开展德育教育活动,并以“热爱学生、关心学生、尊重学生、宽容学生、善待学生”为核心内容,开展“爱岗敬业,树立良好师表形象”活动。努力建设一支能够适应素质教育要求的学习型、创新型教师队伍。

3、组织全体党员认真学习各有关文件精神,加强党性修养,促进党风廉政建设,并将在节假日期间,举办党员教师座谈会,认真探讨当前我联校党员教师如何发挥先进性,起到模范带头作用,从而提高学校班子凝聚力并带领全体教师以德治校。

二、加强德育科研,形成德育工作的新特点。

1、大力开展德育课程...

春季学期学校德育工作计划

春季学期学校德育工作计划(通用21篇)

春季学期学校德育工作计划 篇1

一、指导思想:

以《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为指导,落实立德树人根本任务,坚持以“办人民满意教育”为宗旨,完善德育工作机制、打造德育工作品牌,提高德育工作实效,为学生的健康成长和素质教育的全面推进服务,把学校的德育工作推上一个新的台阶。

二、工作重点及措施:

(一)完善工作机制,营造育人氛围。

,努力营造德育氛围。

在全校创设“全员育人”的工作氛围,树立人人都是德育工作者的观念。加强组织领导,成立校长、政教处、少先队组织为德育领导的核心小组,保障德育工作领导作用;建设以班主任队伍为主的德育工作队伍,坚持说教与身教相结合的教育思想,建立教学育人、服务育人、管理育人的工作体系。

,不断提高管理水平。

本学期将加强对班主任工作的培训力度,着力打造一批品行好、能力强,工作踏实、乐于奉献的班主任队伍。首先要健全和完善班主任岗位职责、工作条例、班主任工作考核评估激励机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任工作,鼓励班主任主动认真地开展工作。把班主任工作的实绩作为晋升、评优的重要依据。其次要加强理论学习,定期开展班级管理经验交流会,传播先进的管理理念,反思工作中得失。

,提升教师德育素。

组织教师认真学习《教育法》、《教师法》、《中小学教师职业道德规范》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等教育法规,增强遵纪守法、依法施教的自觉性,提高自身科学育人的水平。加强职业道德学习,规范教学行为,增强爱生意识,关心学生品行健康发展,掌握教育规律,坚持耐心教育与严格管理相结合,使教师具有高尚的职业道德和良好的师表风范,全面关心、爱护学生,杜绝体罚和变相体罚,善用表扬、鼓励的武器,构建平等、民主和谐的师生关系。

“三个结合”,实施多元共育。

重视家庭、社会与学校教育的配合。定期召开家长会、开展家访活动,努力促进家校沟通,充分发挥家长的多方面优势,多渠道、多形式开展校外德育教育基地活动,进一步形...