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电信营业员年度工作总结范文

电信营业员年度工作总结范文(精选15篇)

电信营业员年度工作总结范文 篇1

在很多人的心中,客户服务专员工作则为单纯的售后工作,做好售后工作,为企业带来更多的客户,客户服务专员工作总结范文。其实实际工作是是这样的吗?以下一起来看看客户服务专员工作总结:

客服工作,大家都认为是游戏的"售后"的工作,但是我觉得,客服也是我们游戏玩家喜欢我们公司游戏的一个重要环节,做好客户服务工作,能为我们的公司带来更多的玩家,反之,则会让游戏的玩家越来越少,不利于公司的长久发展。

所以身为一名老客服员工,我深知在此岗位的重要性,它不仅需要有很强的责任心与沟通能力,而且还要对公司各款游戏轻车熟路,所以,在此岗位就职期间,为了不断提高自己的服务能力,我不仅认真努力学习各款游戏的相关知识,还不断提升自己的知识文化水平,学习相关的知识,以便能更好的为客户服务,解决投诉。正因为员工本身的努力负责致使公司多次得到315投诉网站的认可,并在20__年上半年网络游戏投诉统计中处理情况较好企业排名第四这些可喜可贺的成绩。

时间荏苒,转眼间,我已经在这个岗位上已经将近一年,通过这么长时间的了解,我认为,一个优秀的客服代表,仅有熟练的业务知识和高超的服务技巧还不够,还要尝试着在以下两点上不断地完善作为一个客服代表的职业心理素质,要学会把枯燥和单调的工作做得有声有色,学会把工作当成是一种享受:首先,对玩家要以诚相待,当成亲人或是朋友,真心为玩家提供切实有效的咨询和帮助,这是愉快工作的前提之一;然后,在为玩家提供咨询时要认真倾听玩家的问题而不是去关注玩家的态度,这样才会保持冷静,细细为之分析引导,熄灭玩家情绪上的怒火,防止因服务态度问题火上烧油引起玩家更大的投诉。

从接触客服开始,我就喜欢上了这个岗位,因为这个岗位可以让我跟玩家亲密接触,了解他们的心声。其实每个玩家都值得体谅,在处理投诉的时候,经常有的客户出言不逊,又嚷又骂的,但是,无论他们态度怎么样,无非也只是想解决自已的问题,所以在遇到这样的情况,我都能换位思考,来体谅玩家的心情。但是尽管如此,我发现自已的心态调整的还是不够好,常常因为他们的态度而影响自己的心情、影响到工作。所以我知道我需要加强自我心理的'调整!

我在自...

有关营业员年度工作总结

有关营业员年度工作总结(精选18篇)

有关营业员年度工作总结 篇1

营业厅是xx公司的窗口。在xx公司营业厅前台工作,接触客户多,需要协调的事情多,除了正常的收费、办理业务等工作外,在接待用户、开展业务、协调关系、化解矛盾、咨询、受理投诉等也发挥着重要作用。 这一年来,,能够及时准确的为客户提供满意的服务。工作中严格要求自己,保持很强的责任心,谨慎的工作态度和良好的心态。

一、不断加强业务学习,努力提高业务水平和协调能力。工作中,热情服务,做到以诚相待、以心换心;靠一点一滴的细致工作赢得客户信赖。 有人说,营业员的工作是枯燥的,但我说,营业员的工作是神圣的,我热爱它。让所有人享受到快乐,是中国永远的追求,而营业窗口服务是联系客户的桥梁和纽带。一声亲切的问候,一个甜甜的微笑,拉近了客户与我们之间的距离。

在工作中,我本着企业“红豆号”服务的理念,热情的、真诚的接待每一位客户,让客户高兴而来,满意而归,让他们真正的、实实在在的享受我们优质、高效的服务。 在中国向信息化社会迈进的今天,移动电话已经成为人们越来越重要的通信工具,它不仅能够满足人们语言沟通的真正需求,还能满足人们娱乐、休闲、商务、学习等更多层次的需求。这就要求我们营业员不仅要有扎实的业务功底,还要了解客户的需求,及时的向公司反馈信息,根据客户的需求,满足他们更高层次的需要。爱岗敬业,爱护集体荣誉。

有着很强的团队精神,跟同事关系融洽,,,收获丰硕。 在工作上,我给自己制定了一个目标,那就是:无论做什么,干,就要干好,就要做到比别人优秀,我相信自己的能力,我也自信,经过努力,我一定能成功。

在工作中, 转眼间,两年过去了。在这过去的两年中,是中国移动选择了我,也是我选择了中国移动。从进公司的那一天起,我就不断地告诫自己,对自己一定要“高标准、严要求”事实证明,在这极其充实的工作中,我即辛苦又开心,收获很大,感悟很深。更重要的是我对自己能在这样一个快节奏、高效率、充满生机与活力的企业里工作而感到自豪。 我不仅对前台的业务流程有了提高,而且对前台工作人员的职责有了更全面、深入地了解。业务方面,除了正常的收费、办理业务等工作外,接待用户、协调关系、化解矛盾、咨询、受理投诉等也发挥着重要作用;营业...

营业员个人年度工作总结

营业员个人年度工作总结2023(通用15篇)

营业员个人年度工作总结2023 篇1

通过近一年的工作,是我对药店的工作有更深的了解,看似简单的工作,要做好他的确不容易。现在对近段时间的工作总结如下:

1、要提升自己的销售必须加强自己的专业水平,这是我们作为营业员的必要条件,如果顾客进店以后找到自己,自己就必须以专业的知识给顾客解决问题。这是最重要的。相对价格的高低,品种的齐全来讲,专业有效的推荐比什么都更能赢得顾客的好评。那么我们该如何来提升呢?那是我们平时积累的经验和熟悉药品的专业度。

(1).我们零售药店可以根据自身的实际情况,定期组织内部培训,让店长或其他优秀员工进行药品推销方面的经验介绍,把一些顾客反馈回来疗效较好的药品随时记下来并加以总结,把这些资源共享,让每个员工在给顾客推荐药品时更有自信、更专业,由此增加顾客对我们的信任感。

(2)我们一定要站在顾客的位置多替他们着想,老客户一般都有长期服药的记录,对药品的价格比较敏感,来到我们这里一定要首先是让他们有效,其次才是谋求利润,给他们一种安全感,不要让他们有受欺骗的感觉,让我们的药店成为他们的家庭药箱,看似在无利经营,实则赚了信任,赚了口碑,"欲擒故纵"方能获得长远利益。

(3)我们零售药店可以给老顾客免费办理会员卡,只要他们拿着这张卡到我们的药店买药或其他东西,都可以享受折扣优惠(特别是敏感药品)这样一来,我们基本上就拥有了一部分固定客源,从而可以有机会逐步树立企业的良好口碑。

2、客户反映较多的情况

对于我们销售型的药房来说,质量和服务就是我们的生命,如果这两方面做不好,企业的发展壮大就是纸上谈兵。

(1)、质量状况:质量不稳定,退、换货情况较多。如发生质量问题接二连三,顾客怨声载道。

(2).报价问题:因公司内部价格体系不完整,不同顾客的等级无法体现,老顾客、大顾客体会不到公司的照顾与优惠。等等都是问题。

3、思路决定出路,思想决定行动,正确的销售策略指导下才能产生正确的销售手段,完成既定目标。销售策略不是一成不变的,在执行一定时间后,可以检查是否达到了预期目的,方向是否正确,可以做阶段性的调整,强化服务理念,...