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关于下发奖惩制度的通知(下发奖惩制度通知怎么写)

时间:2023-12-16 01:14 下载全文

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致全体员工:

为进一步激励广大员工的工作热情,提高企业业绩,公司决定下发奖惩制度。现将具体内容通知如下:

一、奖励制度:

1.优秀员工奖励:每月评选最佳员工,奖励现金500元及荣誉证书;年度评选优秀员工,奖励现金2000元及荣誉证书。

2.团队奖励:每月评选最佳团队,奖励团队负责人部分月薪及荣誉证书。

3.创新奖励:公司每年组织创新大赛,获胜者可获得现金奖励、专利奖励、技术成果奖励等。

二、惩罚制度:

1.迟到早退:第一次警告,第二次扣除当日工资,第三次扣除两日工资。

2.无故缺勤:第一次警告,第二次扣除当日工资,第三次扣除两日工资。

3.工作失误:造成公司损失的将依据情节轻重进行扣发工资、降职或解除劳动合同等处理。

以上奖惩制度将从即日起正式执行,请全体员工积极参与,遵守相关规定。企业将根据员工工作表现以及公司业绩情况进行奖惩评定,以实现企业共同发展。

特此通知。

公司管理部。

关于下发奖惩制度的通知.doc

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