从《以丰田工作法》这本书中，我深刻感受到了丰田公司的企业文化和工作理念。丰田工作法强调的是精益化生产，注重细节和改进，走“持续改进”之路。除此之外，还要求全员参与，提倡团队合作，每个人都要对公司的产品和服务负责并积极投入。在丰田的企业文化中，员工的思维方式和改进意识被视作公司核心竞争力之一。
丰田工作法的成功不仅仅是因为其科学性和实用性，更因为其体现了一种文化，一种企业文化，也是一种人文文化。
在读完这本书后，我深刻认识到，任何一个成功的企业都有其独特的文化和价值观念，而企业文化的形成和发展是需要全员打造和培育的。作为员工，我们应深刻理解和践行企业文化，使其成为我们身体力行的行为准则。同时，我也深刻认识到持续改进是企业生存和发展的基础和保障，只有不断地改进才能持续保持竞争力和市场占有率。