2023医院护士长个人年终工作总结（精选30篇）
2023医院护士长个人年终工作总结 篇1
20__年是全国卫生系统继续深化改革的一年，一年来，在院领导和护理院长及科护士长的领导、帮助和指点下，本着“一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置的各项护理工作，完成了20__年护理计划90%以上，现将工作情况总结如下：
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全。
1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度：
(1)要求士长参加总核对1～2次，并有记录。
(2)护理操作时要求三查七对。
(3)坚持填写输液卡，一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验，开展工作。
2、坚持了护士长例会制度：按等级长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经验，扩大知识面：5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。
三、加强护理人员
1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语50句。
2、分别于6月份、1...
尊敬的领导和同事们：
时间匆匆，一年又将过去。在这一年的工作中，我作为护士长，亲身参与了医院的各项工作，积极协助领导完成各项任务，带领护理团队为患者提供优质的医护服务。在此，我向大家呈上我的个人年终工作总结。
一、工作回顾
1.护理管理
作为护士长，我认为管理好护理团队至关重要。我组织了多次团队会议，与同事们交流工作中遇到的问题，解决团队内部矛盾，增强团队凝聚力和向心力。同时，通过定期考核和培训，提高了团队的专业素养和服务能力。
2.病情观察
在临床护理工作中，我们必须时刻关注患者的病情变化，及时采取相应措施，保证患者的安全和健康。我与护理团队一起，在每日查房中认真观察病情，及时汇报医生，保证患者得到及时治疗。
3.护理质量
为提高服务质量，我和团队成员一起研究完善各项护理规章制度，并加强培训与实践。在日常护理过程中，我们严格遵守卫生规范，认真执行手卫生、感染控制等工作，有效保障了患者的健康。
二、工作成果
1. 护理质量稳步提高。我的团队在医院护理质量考核中表现突出，得到了领导的高度评价。
2. 护理技能不断提升。团队成员通过不断学习和培训，提高了职业技能水平。
3. 团队凝聚力不断增强。 我的团队成员之间的相互支持和配合更加紧密，工作效率得到了进一步提高。
三、工作感受
在本年度的工作中，我深刻体会到护理工作的繁重和细致，也更加清楚地认识到团队协作的重要性。同时，我也感谢领导和同事们一直以来的支持和理解，让我更有信心地投入到工作中。
四、未来展望
未来，我将继续带领我的团队，努力实现护理团队的专业化、规范化和标准化，为患者提供更优质的医护服务。
在新的一年里，我会继续努力，为医院的各项工作做出更大的贡献。感谢大家的聆听！
此致
敬礼！
护士长：
XXXX
医院护士长个人工作总结（精选19篇）
医院护士长个人工作总结 篇1
我叫_，现年_岁，大专，护师，_年_月毕业于_，被应聘到我院妇产科从事助产及护理专业，_年_月走上护士长岗位，工作至今。
一、政治思想
1、各个方面严格要求自我，不断学习，不断提高自我的政治理论水平，进取参加各项政治活动、维护领导、团结同志，具有良好的职业道德和敬业精神。
2、注重个人品德修养，热爱本职工作，服从团体利益，全心全意为病人着想，进取完成科室的各项工作。
二、工作成绩
_年对于我来说，是提高的一年，也是收获的一年。作为一名护士长我深深地意识到，肩上多的是一份职责，脚下多的是一份动力。护士长作为科室的管理者，在科室护理工作中起领导、决策、指挥、监督等作用。护士长的管理素质直接影响着科室人、财、物、时间、信息等资源的利用程度，我深知护士长职责之重大。我从各方面严格要求自我，在科室工作尤其是护理工作中身先士卒，大胆管理，认真落实医院和科室的各项工作制度，在平凡的工作岗位上兢兢业业，为实现自我的追求而努力，工作勤勤恳恳，乐于奉献，认真负责，以真心、诚心、耐心、爱心、热心、职责心对待每一位患者。一个科室想求得发展，必须要在服务质量上下功夫，而最根本的问题就是服务理念、观念的转变。
传统的“以疾病为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求。而转变观念，推动“以病人为中心”的服务理念，势在必行。作为一名护士长，我认真学习上级文件领会精神实质，针对科室有些人安于现状，得过且过的思想，我多次组织大家讨论当前形势，牢固树立“一切为了病人，全程优质”的服务理念，教育科室人员仅有赢得病人的满意，才能获得效益，才能在激烈的竞争中获得一席之地。经过学习，使大家统一认识，转变了“病人围着医护转”的传统观念，增强了职责感、危机感，提高了工作的进取性。工作中要具备良好的心态科室常常有很多不顺心的事摆在面前，如何调整心态十分重要。
如果处理问题中出现急躁情绪，就会影响相互之间的关系，使工作无法开展，所以护士长必须以身作则，不怕个人得失、工作中多作奉献，遇到事情要冷静，凡事必须动之以情、晓之以理...